近日，义桥煤矿创新培训形式，各单位通讯员轮流到政工科进行“实习式”培训，进一步提升广大通讯员的新闻写作能力，提高企业文化建设的参与性和积极性。

据了解，该矿各单位根据生产实际，轮流安排通讯员到政工科参加5-7天的培训，亲身体验稿件修改、审核、编辑、发布及影像资料收集等一系列工作，在体验过程中查找自身不足，总结各类新闻稿件写作注意事项，掌握稿件修改技巧，解决实际写作中遇到的各类问题。

目前，已有部分通讯员顺利完成培训。大家纷纷表示：这种培训形式新颖，很好地带动了大家参与企业宣传的热情，同时，使大家深刻体会到编辑工作的辛苦与细致，在潜移默化中培养提升宣传能力的使命感与责任感，取得了良好实效。