企业动态
当前位置:网站首页 > 资讯动态 > 企业动态 >

阳城煤电:“党员一联三” 擦亮党员先锋服务品牌

济能发集团 2021/05/08 08:22

近日,为推动“学党史、转作风、见行动”主题活动见行见效,阳城煤电结合实际,在实施“党员三亮”工作基础上,积极开展“献礼百年、党员一联三”活动,即全矿在岗370余名党员每人联系服务3名职工群众,结对子、抓安全、保稳定、提素质,进一步激发党员干事创业热情。

以身示范抓安全。全矿各支部持续完善党员责任区、党员示范岗,党员与职工开展互保联保结对子,带领职工严格执行各项安全规程措施、落实“三个强化”,帮助职工提升自我保安意识。在急难险重任务面前,党员带头冲锋在前;在安全管理中以身作则争当表率。该矿准备工区在1317工作面安装过程中,创新优化党员责任区,在设备安装关键地点、重点时段合理配置党员干部,以点带面发挥党员先锋模范作用,促进现场整体安全;皮带工区成立“党员隐患排查小组”,党员下井人人有指标,确保隐患排查全覆盖、无死角。

思想引导保稳定。党员带头宣讲党的方针政策、集团公司和矿文件精神,与联系服务对象每周进行一次“面对面”交流、“一对一”谈心,讲形势、办实事,帮助其解决工作生活实际困难。后勤党支部根据党员个人访谈情况,集中对4名生病、困难职工进行走访慰问,以实际行动为职工排忧解难。

岗位力行提素质。党员常态化开展职工思想政治教育,引导职工崇德向善、遵章守纪、爱岗敬业,忠于职守;持续性帮扶职工立足岗位钻研业务技术,提高操作技能;带头把“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”转化为立说立行的工作作风,以更强执行力做表率,以更强担当力破难题;主动争先进位、创先争优,带领职工积极参与“双文明”创建、“四德之星”评选。今年以来,文明员工、四德之星参评人数分别达到86人、28人,共评选文明员工82人、四德之星16人。

工作现场就是党员的作风考场,活动开展以来,20个党支部全部建立“党员一联三”台账,签订党员联系服务职工协议书1110份,配套建立个人、班组、支部三级考核机制,将帮扶成效纳入支部月度考核,达到了浓厚党史学习教育氛围,密切党群关系,增加职工满意度,融入中心工作的目的。

▇阳城煤电 朱绍贤