近日，金融事业部东方圣城融资租赁公司新能源商用车锁车服务系统正式交付使用，50辆全新纯电动重卡整齐列队，标志着“党建＋绿色金融”示范项目成功落地，为实现“智慧互联、绿色共赢”产业协同发展迈出关键一步。

项目不仅是简单的交钥匙工程，更是创新业务模式、推动新能源车应用落地、深化集团核心产业协同发展的重要战略举措。金融事业部以“三亮三比一争当”活动为抓手，设立党员先锋技术攻关示范岗，将研发中的“卡脖子”难题转化为党员履职清单，形成了党建与业务深度融合的生动实践。

项目启动初期，风控模型缺失、残值评估难、电池银行接口不统一“三座大山”横亘在前。金融事业部充分发挥“决胜千亿，我是党员我带头”精神，将党支部建在产业链上，业务部党员先锋队在48小时内梳理出27项关键问题，王东、樊桂显、杨玉玺等党员骨干主动“揭榜挂帅”。通过积极联动融汇物产物流部、煤质运销部、中交润杨及龙拱港等单位，先后10次深入企业、7赴梁山协调推进，最终成功推动首批新能源商用车正式投入港口运营，实现了港航物流产业的智能化、绿色化转型，为传统物流行业注入科技与绿色的新动能。

“红色党建不是标签，而是算法；绿色金融不是口号，而是乘数效应。”金融事业部始终激励党员探索业务创新与技术融合的新路径，将党建成果有效转化为实际生产力和发展优势。据测算，首批50辆纯电动重卡投入龙拱港运营后，较传统燃油车降低运营成本35%，减少碳排放42%，经济效益和生态效益显著，获得同行专家的一致认可。

未来，金融事业部将以此次项目为契机，继续强化党员先锋队在重大任务中的先锋模范带头作用，推动全链条向智能化、低碳化迈进，助力集团打造港航物流的绿色智慧标杆，为实现可持续发展与产业共赢注入强劲的“红色动力”。

文/图丨张弘 徐妤