日前，职工老相接到了快递公司电话，心情烦躁起来。收件地址很明确，货到之处却远离单位几十公里之外。打车去拿，车费高于货物两倍多。

老相在职工群反映了困惑，同事立马询问了地址解决了问题。原来单位驻地较为偏僻，送达最近之地波罗镇离矿有二十多公里，拿取多有不便。车队专门建立了“职工快递服务中心平台”，为职工提供方便快捷的绿色通道。

据悉，该矿结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，召开了“为职工服务解难题”专题会议，安排党群办公室下基层、排隐患、摸舆情，为职工提供信息交流、解疑释惑、监督和解决问题的平台。并针对职工提出的诉求、建议、意见，及时按照流程进行转办、督办、闭合，解决各类矛盾，化解各类隐患，确保事事有回音，让职工的困难“中转站”成为“终点站”。

如今职工食堂里面的糊粥、甏肉干饭、胡辣汤等家乡特色餐食，暖了职工的胃，职工超市的品种日益增多……“企业只有真正做到以职工为本，让其收获更多的辛福感、获得感、安全感，职工才能以矿为家、爱矿如家、一心为家。”该矿主要负责人说。

中太公司 张奎连 相宏伟